卡莉·菲奥莉娜是一个具有传奇色彩的商界女性，曾担任过惠普公司总裁兼首席执行官、惠普公司的董事会主席，连续多年被美国《财富》杂志评为全美“最具有权威的商界女性”。在她进入惠普公司以前，她在AT&T公司和朗讯公司担任过很多高管职务。她拥有斯坦福大学学士学位、马里兰州大学MBA学位、麻省理工学院斯隆管理学院硕士学位。在这一切光环的背后，卡莉·菲奥莉娜第一次向众人展示了一个真实的女人在人生道路上的勇敢抉择。也向人们倾诉了早期的职场磨难、媒体的偏执、与惠普传统的冲撞、流言四起的康柏并购案，以及疑团重重的新闻：被惠普解雇。

　　本书的最大特点并非单单让人们了解一个真实的卡莉·菲奥莉娜，而是从卡莉·菲奥莉娜一生的勇敢抉择中得到诸多启迪。其实一个人的成功并非一朝一夕而形成的，或者是某一个巨大的机会促成的。成功是一个循序渐进的过程，在成功之前需要人们不断地积攒、不断地磨练，周围环境对个人的言行举止起着潜移默化的影响。卡莉的父母做任何事力求完美，对孩子也是严格要求，从小就培养卡莉的多种能力。与此同时也树立了卡莉的人生准则：品格是一切，好的品格要真诚、正直、率真。真诚，就是要说真话，敢于说真话；正直，要守信自己的做人原则，并且按原则办事；率真，要知道自己的信仰，同时保持自己的本色。正是坚信这样的品格，对卡莉以后的职业生涯产生了深远影响。

　　作者与我们一同分享了她的成功与失败，一同回味了自己人生路上的恐惧与艰辛。为了更好地说明这些，作者回忆了自己在AT&T、朗讯以及惠普的工作经历。在荣耀、名誉的背后充满了酸甜苦辣。

　　这期间最富有传奇色彩而又具有戏剧性结尾的，是1999年她来到了深陷困境的惠普公司。在很多方面，卡莉·菲奥莉娜对于惠普而言，是一个“空降”的“异族女魔头”。她是第一个从公司外部聘请的首席执行官；在一个男性文化占主导地位的公司里，这位领导的女性身份是如此扎眼；公司视工程师为生命源泉，而她却是一个营销专家；公司员工都是些典型的硅谷新新人类，而她却来自美国的东部的传统型公司。正如卡莉·菲奥莉娜所描述的：“在惠普，时间是静止的，员工们在离开了公司创建者之后就迷失了前进的方向。他们害怕改变，万一改变了就等于打碎了过去，该怎么办呢？”卡莉一来到惠普就发现惠普自身在内部存在诸多问题，已经远远落后于自己的竞争对手。针对内部问题，卡莉一上任后就进行了大刀阔斧的改革，她认为惠普急需将目光转向外部客户与竞争对手上，整个公司上下要有紧迫意识，协同经营是实现惠普之道的关键所在。经过一系列举措对内部资源进行整合后，惠普开始对外进行扩充，收购康柏以增强自身实力，为下一步竞争做铺垫。当一切都已走上了正轨，惠普公司的董事会解雇了卡莉。一切来得那么突然，仅在3分钟不到就一切都结束了。接踵而至的是媒体的偏执、众人的匪夷所思、敌人的冷嘲热讽……但不管怎样，卡莉·菲奥莉娜勇敢地面对自己的抉择，忠于自己的人生信仰、忠于自已的人生品格，问心无愧。也许，我们无法选择自己将要跨越的障碍，但是可以选择跨越障碍的方式。